2015年度教职工体检工作于6月16日顺利完成。
本次体检工作,学校领导高度重视，充分考虑教代会中教职工提出的体检意见，年初即将教职工体检纳入了学校经费预算；为了确保体检工作如期、安全完成，校长孟兆怀在本学期学校办公会议上予以强调，指示一定要将该项好事办好。
后勤服务集团校医院随后根据学校办公会议精神拟定具体方案，指定专门人员全程负责抓落实。本次教职工体检历时60天，除异地居住和少数因故未检人员外，共有653人参检，体检医院根据教职工年龄特点分别进行检查，同时在体检过程中充分尊重教职工体检意愿，体检者在体检规定时间和体检费用标准内可自行选择医院及更换体检项目，使我校的体检工作真正落到实处，惠及教职工；既做到了疾病的普查，又有利于部分教职工患慢性疾病后有针对性的检查。对于体检中发现有异常问题的情况，校医院及时将信息向教工进行反馈，同时向其提供必要的医疗咨询和进一步医学处理建议。
体检是一种健康筛查，意义在于争取早期发现身体异常情况或潜在的疾病。定期开展教职工身体健康检查工作，是贯彻“预防为主”方针的具体体现，是促进教职工健康水平、自我保健意识提高及减少疾病发生的有效举措。学校定期组织教职工进行体检这一举措，充分体现了学校“以人为本、关爱教师”的管理理念，也充分体现了学校领导对教师的关心和爱护，真正把关心教师的措施落到实处，受到了全校教职工的欢迎和好评。
后勤服务集团校医院
(撰稿：李强 审稿：王子荣)
2015年6月18日
